景某与辽宁宝树包装有限公司劳动争议纠纷二审民事裁定书本院认为:最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条规定:“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。”

安某与辽宁卡尔泰克密封技术有限公司劳动争议纠纷二审民事判决书本院认为，上诉人安某在被上诉人卡尔泰克处工作期间，为开展业务需要向单位预借款项，应在规定的期限内凭借有效票据到公司财务报销结算，不能报销的或未使用的预借款项应当予以返还。

辽宁宝树包装有限公司与景某劳动争议纠纷二审民事判决书本院认为，关于医疗期工资问题。上诉人明知被上诉人非因工受伤事实，在被上诉人医疗期内，上诉人却主张被上诉人旷工，与事实不符，本院不予支持。关于医疗期起算点，被上诉人2013年12月13日受伤住院，故医疗期起算点为受伤住院当日，本院予以支持。关于医疗期工资，原审法院判决认定医疗期每月工资为2456.43元，并据此计算出医疗期工资总额为14738.58元并无不当。

王某与辽宁三汇混凝土有限公司劳动争议一审民事判决书关于原告主张的经济补偿金。原告主张因“家里动迁所以不干了”故与被告解除劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 的规定，上述理由不符合用人单位应支付经济补偿金的法定情形，故原告该项主张本院不予支持。

企业是否需要常年法律顾问企业的筹建、开业、歇业、变更经营范围和注册资金等等工商登记手续；专利、贷款、税金减免、商标注册、产品生产和商品进出口许可证等申请、申报、申领手续；财产投保、交付保险金、转移保险代理权、请求保险赔偿金；财产租赁、抵押、赠与、信托、寄售；股票、债券的发行、认购；土地使用权、知识产权及股权的有偿转让

常年法律顾问及其分类常年法律顾问是指律师依法接受公司、企事业单位、政府机关、自然人或其他法人、其他组织的聘请，以自己的法律专业知识的专业技能为聘请方提供多方面的法律服务的专业性活动。担任常年法律顾问的是律师，其他人不得担任法律顾问。

常年法律顾问可以提供哪些服务为聘方涉及法律方面的事务提供法律咨询；为聘甲方草拟、审查、修改法律事务文书；为聘方经营管理决策或重大事项的决策提供法律意见，或依法进行论证；协助聘方开展宣传教育，运用法律手段加强企业管理；应邀为聘方的有关法律事务出具法律意见书或进行见证；

公司对外保证人有哪些条件保证人为中资金融机构的，应当符合下列条件：金融机构的对外担保余额、境内外汇担保余额及外汇债务余额之和不得超过其自有外汇资金的20倍；金融机构为一家企业法人提供的外汇放款余额、外汇担保余额(按50％计算)及外汇投资(参股)之和不得超过其自有外汇资金的30％。

董事会的组成董事会由董事组成，根据各类公司的不同情况，法律规定了董事会的组成人员为“3人至13人”，即不得少于3人，也不得多于13人。在3人至13人这个范围内，具体人数应当由公司章程作出规定。董事会决议实行董事会成员一人一票制，为了防止董事会决议出现赞成与反对票数相等无法作出决议，公司章程应当规定董事会人数为单数，以提高董事会的工作效率。

股权转让工商变更的材料和程序(一)法定代表人签署的《公司变更登记申请书》(《企业法人备案申请表》);(二)公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》;(三)股东会决议或股东的书面决定;(四)股权转让协议或者股权划转证明，涉及国有股的还应提交相关部门证明文件;